Terug naar vacature overzicht

Teamleider Inkoop

32 - 36 uren
4.001 - 5.861
Sluitingsdatum: 25-06-2025
Bepaalde tijd
Gespreksdatum: week 26

Wat ga je doen als teamleider Inkoop?

Als teamleider Inkoop combineer je jouw inhoudelijke kennis met je leidinggevende vaardigheden. Je werkt nauw samen met het team Inkoop en zorgt voor een fijne en open werksfeer. Daarnaast houd je overzicht op de processen en zorg je dat alles soepel verloopt. Dit ga je doen:

  • Je voert HR-taken uit, zoals jaargesprekken en het begeleiden van verzuim.
  • Je bewaakt de correcte uitvoering van de operationele inkoopprocessen, inclusief de PDCA-cyclus.
  • Je zorgt voor goede afstemming over inkoop binnen de organisatie en je afdeling.
  • Je gebruikt jouw inhoudelijke expertise om het inkoopproces verder te professionaliseren.
  • Je leidt inkooptrajecten waarbij je streeft naar de beste prijs-kwaliteitverhouding en leveringsvoorwaarden.
  • Je onderhoudt actief contact met collega’s door het hele ziekenhuis.
  • Je brengt hun behoeften in kaart en vertaalt deze naar de werkzaamheden van jouw afdeling.

Je arbeidsvoorwaarden

  • Salaris & toeslagen
    Je krijgt een salaris van minimaal €4.001,- en maximaal €5.861,- volgens FWG 60, afhankelijk van opleiding en ervaring en bij 36 uur (fulltime). Per augustus 2025 ligt het salaris tussen €4.081,- en €5.978,- bij een fulltime dienstverband volgens de nieuwe cao. Met vakantietoeslag, een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, reiskostenvergoeding en aanvulling bij reizen met de fiets. Deze functie valt onder de generieke functie teamleider A.
  • Arbeidsovereenkomst
    Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (met uitzicht op vast dienstverband), voor de duur van 12 maanden. Je werkt 32 tot 36 uur per week, met de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
  • Vakantie & extra’s
    Je krijgt bij fulltime (36 uur) jaarlijks 144 vakantie-uren en 57 uur persoonlijk levensfasebudget, ook inzetbaar voor verlof. Kies zelf je extra’s uit o.a. fiscaal voordeel op een fiets, mobiele apparatuur en fitness.
  • ETZ-fit
    Ons ETZ-fit programma is gericht op preventie en vitaliteit. Je krijgt een prachtig aanbod aan activiteiten om hiermee aan de slag te gaan. In de jaarlijkse ETZ-fitdialoog staat jouw behoefte en ontwikkeling centraal.

Zo buitengewoon ben jij

  • Je hebt een hbo-opleiding afgerond en relevante vakopleidingen gevolgd, aangevuld met ruime, relevante werkervaring.
  • Je hebt leidinggevende ervaring.
  • Je hebt kennis van en ervaring met het ontwikkelen van beleid en het adviseren over inkoopprocessen.
  • Daarnaast heb je kennis van projectmanagement en de procedures die bij het inkoopproces horen.
  • Je analyseert inkoopvraagstukken zelfstandig en weet ze op te lossen.
  • Je beschikt over overtuigingskracht, analytisch denkvermogen en goede communicatieve vaardigheden.
  • Je hebt een proactieve, servicegerichte en resultaatgerichte instelling.

Dit is wat ons verbindt

In het ETZ geloven we dat buitengewoon van binnen zit. In wie je bent, hoe je denkt, en wat je elke dag presteert. Voel jij die gedrevenheid ook van binnen? Dan passen we goed bij elkaar!

Hier ga je werken

De afdeling Inkoop adviseert en begeleidt het ETZ bij de inkoop van onder andere medische hulpmiddelen, apparatuur, facilitaire producten en ICT. Onze belangrijkste ambities zijn momenteel het professionaliseren van contractmanagement binnen onze organisatie, het verduurzamen van onze inkopen en de nieuwbouw. Dit doen we samen, in afstemming met onze interne klanten. Professionaliteit en proactiviteit zijn daarbij belangrijk.

We kijken kritisch naar de belangen en behoeften van het ETZ en houden ons continu bezig met (proces)verbeteringen en andere optimalisaties. Als inkoper heb je de ambitie om hier samen voor te gaan en verder te komen.

In totaal zijn we bij Inkoop met vijftien collega’s, verdeeld over (junior)inkopers, assortimentsspecialisten, gegevensbeheerders en inkoopadministratie. Binnen de afdeling zijn verschillende aandachtsgebieden, zoals geneesmiddelen, medisch, ICT, facilitair en PNIL. Als inkoper verzamel je vragen en behoeften van de werkvloer, bewaak je inkoopprocessen en bedenk je creatieve inkooptactieken samen met je interne klant. Als afdeling willen we continu verbeteren; ook je eigen ontwikkeling staat hoog op de agenda.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Collega's over werken bij ETZ

Vertrouwen opbouwen zit van binnen.

“Het is fijn om een goede band opgebouwd te hebben met het team. Zo kun je echt fungeren als vertrouwenspersoon.”

Ries Meijer , Teamleider beveiliging Lees het hele verhaal

Sollicitatieproces

Wat kun je verwachten als je bij het ETZ solliciteert? Na de volgende 5 stappen mogen we jou feliciteren met je nieuwe baan. Solliciteer je als medisch specialist? Dan is het proces anders en vind je de stappen in de vacature.

1

Sollicitatie

Klik op de button 'Solliciteer direct’ en upload je motivatie en CV. Verstuurd? Je krijgt van ons meteen een bevestiging van ontvangst.
2

Selectie

We bekijken je sollicitatie en beoordelen of je past bij de vacature. Je krijgt altijd zo snel mogelijk een reactie van ons. Meestal vanaf de sluitingsdatum, soms eerder.
3

Uitnodiging

Geselecteerd? Dan maken we graag kennis met jou in een gesprek. Zo leren we elkaar kennen en leer je meer over de functie. Wil je een dag meelopen? Dat kan! Als we goed bij elkaar passen, volgt vaak nog een 2e gesprek.
4

Contract

Hebben we een match? Dan volgen een VOG-aanvraag, screening op infectieziekten en mogelijk een referentiecheck. Alles in orde? Dan ligt je contract klaar voor ondertekening.

Gefeliciteerd!

Welkom bij het ETZ, mooi dat je bij ons aan de slag gaat! We zorgen ervoor dat jij je snel thuis voelt in je team en in je functie. We wensen je veel werkplezier bij het ETZ!

Heb je een vraag over werken bij het ETZ?

We geven je graag antwoord! Stel je vragen aan Nick Buijks en Arve Jansen.

Volg je hart en solliciteer direct WhatsApp
WhatsApp