Wat ga je doen als opleidingsadviseur medische vervolgopleidingen?

Als opleidingsadviseur binnen het Leerhuis van het ETZ draag jij bij aan de kwaliteit, ontwikkeling en vernieuwing van onze medische vervolgopleidingen. Jij bent hét aanspreekpunt en sparringpartner voor opleiders, opleidingsgroepen en arts-assistenten (AIOS). Met jouw onderwijskundige expertise geef je richting aan de verdere professionalisering van de medische vervolgopleidingen en ondersteun je bij het realiseren van een inspirerend en veilig leerklimaat.

Jouw werkzaamheden:

• Je adviseert over leervragen, opleidingsstructuren en kwaliteitsontwikkeling en vertaalt beleid naar concrete, werkbare opleidingsoplossingen.
• Je analyseert opleidingsbehoeften, ontwikkelt leermiddelen en borgt de PDCA-cyclus binnen de opleidingen.
• Je werkt intensief samen met de decaan Leerhuis (medisch specialist), beleidsadviseur en collega-opleidingsadviseurs.
• Je ondersteunt en adviseert de Centrale Opleidingscommissie (COC) bij vraagstukken rondom erkenningen, kwaliteitsverbetering en opleidingsinnovatie.
• Je draagt bij aan docentprofessionalisering door het organiseren van ‘Teach the Teacher’-activiteiten en ontwikkelt interprofessioneel onderwijs.

Je arbeidsvoorwaarden

• Salaris & toeslagen
  Je krijgt een salaris van minimaal €3.751,- en maximaal €5.289,- volgens FWG 55, afhankelijk van opleiding en ervaring en bij 36 uur (fulltime). Per februari 2026 ligt het salaris tussen €3.826,- en €5.395,- bij een fulltime dienstverband. Met vakantietoeslag, een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, reiskostenvergoeding en aanvulling bij reizen met de fiets. Deze functie valt onder de generieke functie opleidingsadviseur A.
• Arbeidsovereenkomst
  Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd, dus direct een vast contract. Je gaat 32 uur per week werken. Thuiswerken behoort tot de mogelijkheden.
• Vakantie & extra’s
  Je krijgt bij fulltime (36 uur) jaarlijks 144 vakantie-uren en 57 uur persoonlijk levensfasebudget, ook inzetbaar voor verlof. Kies zelf je extra’s uit o.a. fiscaal voordeel op een fiets, mobiele apparatuur en fitness.
• ETZ-fit
  Ons ETZ-fit programma is gericht op preventie en vitaliteit. Je krijgt een prachtig aanbod aan activiteiten om hiermee aan de slag te gaan. In de jaarlijkse ETZ-fitdialoog staat jouw behoefte en ontwikkeling centraal.

Zo buitengewoon ben jij

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in onderwijskunde, opleidingskunde, Learning & Development of een vergelijkbare richting.
• Je hebt aantoonbare affiniteit met (medisch) opleiden en bij voorkeur ervaring binnen de zorgsector.
• Je kunt complexe leervragen snel doorgronden en vertalen naar praktische, werkbare opleidingsoplossingen.
• Je hebt de vaardigheid om strategisch advies te geven en kunt tegelijkertijd praktisch aan de slag om oplossingen te implementeren.
• Je kunt duidelijk en effectief communiceren met verschillende doelgroepen binnen de organisatie, van medisch specialisten tot beleidsadviseurs en opleidingsgroepen.
• Je hebt oog voor detail en kwaliteit en kunt collega’s inspireren om het beste uit zichzelf te halen.
• Je toont initiatief in het verbeteren van processen en weet anderen te motiveren om bij te dragen aan het succes van de opleidingen.

Dit is wat ons verbindt

In het ETZ geloven we dat buitengewoon van binnen zit. In wie je bent, hoe je denkt, en wat je elke dag presteert. Voel jij die gedrevenheid ook van binnen? Dan passen we goed bij elkaar!

Hier ga je werken

Je gaat aan de slag bij het Leerhuis van het ETZ, onderdeel van HR & Leerhuis, subafdeling Opleiden & Wetenschap. Het Leerhuis is hét expertisecentrum voor leren en ontwikkelen binnen het ETZ en ondersteunt ruim 25 erkende medische vervolgopleidingen, samen met onder andere het Erasmus MC, RadboudUMC en UMC Utrecht. Wij adviseren en ondersteunen opleiders, opleidingsgroepen en de COC bij de uitvoering, kwaliteitsborging en innovatie van opleidingen. Belangrijke thema’s zijn het veilig opleidingsklimaat, de vitaliteit van AIOS, docentprofessionalisering en discipline-overstijgend onderwijs.

Je werkt in een gedreven, multidisciplinair team van opleidingsadviseurs, onderwijskundigen en beleidsmedewerkers die gezamenlijk werken aan toekomstbestendig medisch opleiden.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.