Beleids- en kwaliteitsmedewerker Cardiologie

Wat ga je doen als beleids- en kwaliteitsmedewerker Cardiologie?

Als beleids- en kwaliteitsmedewerker draag je bij aan de kwaliteit van zorg op de afdeling Cardiologie. Je inspireert en ondersteunt collega’s, neemt het voortouw in projecten en bent een waardevolle sparringpartner. Hieronder lees je wat jouw taken zijn:

• Je richt het kwaliteitsmanagementsysteem in, verbetert dit waar nodig en zorgt dat er volgens protocollen, richtlijnen en procedures wordt gewerkt.

• Je signaleert knelpunten in de veiligheid van het zorgproces, neemt actie waar nodig en coördineert de opvolging.

• Je levert een actieve bijdrage aan innovaties en kwaliteitszorg binnen de zorgeenheid en ondersteunt bij de implementatie van ziekenhuisbreed kwaliteitsbeleid.

• Je bewaakt de voortgang van het kwaliteitsbeleid, zowel binnen de afdeling als ziekenhuisbreed, en zorgt dat dit geborgd wordt.

• Je draagt samen met de datamanager zorg voor aanlevering van de gegevens aan de NHR (Nederlandse Hart Registratie )

• Je stelt (trend)rapportages op, draagt bij aan management review rapportages en houdt wijzigingen in protocollen en richtlijnen bij. Je evalueert deze en past ze aan waar nodig.

• Je werkt nauw samen met het organisatorisch hoofd en de teamleiders om de kwaliteitszorg binnen Cardiologie verder te ontwikkelen.

• Je neemt deel aan project- en werkgroepen, commissies en aandachtsgebieden binnen en buiten de zorgeenheid en draagt bij aan de ontwikkeling van zorgpaden.

• Je plant en voert interne audits uit en ondersteunt bij externe audits, zoals die van Qualicor.

Samen zorgen we ervoor dat de zorgeenheid Cardiologie een goede plek krijgt op locatie ETZ Elisabeth. Heb je zin om deze uitdaging aan te gaan? Dan horen we graag van je.

Je arbeidsvoorwaarden

• Salaris & toeslagen 
  Je krijgt een salaris van minimaal €3.606,- en maximaal €5.084,- volgens FWG 55, afhankelijk van opleiding en ervaring en bij 36 uur (fulltime). Met vakantietoeslag, een vaste eindejaarsuitkering van 8,33%, reiskostenvergoeding en aanvulling bij reizen met de fiets. Deze functie valt onder de generieke functie Beleidsmedewerker D1.

• Arbeidsovereenkomst
  Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (met uitzicht op vast dienstverband), voor de duur van 12 maanden. Je gaat 24 uur per week werken.

• Vakantie & extra’s
  Je krijgt bij fulltime (36 uur) jaarlijks 144 vakantie-uren en 57 uur persoonlijk levensfasebudget, ook inzetbaar voor verlof. Kies zelf je extra’s uit o.a. fiscaal voordeel op een fiets, mobiele apparatuur en fitness.

• ETZ-fit
  Ons ETZ-fit programma is gericht op preventie en vitaliteit. Je krijgt een prachtig aanbod aan activiteiten om hiermee aan de slag te gaan. In de jaarlijkse ETZ-fitdialoog staat jouw behoefte en ontwikkeling centraal.

Hier ga je werken

De zorgeenheid Cardiologie richt zich op het opsporen, diagnosticeren en behandelen van hartziekten. Dit specialisme is actief op locatie ETZ Elisabeth, ETZ TweeSteden en ETZ Waalwijk. Collega’s verlenen hoogcomplexe zorg op de verpleegafdeling, de dagbehandeling, de Eerste Hart Hulp, de CCU, de interventiekliniek en de poliklinieken.

Als beleids- en kwaliteitsmedewerker werk je op alle locaties van het ETZ. Je werkt nauw samen met de teamleiders, de aandachtsvelders op de afdelingen, de cardiologen en de zorgadviseur van het ETZ. Je ontvangt leiding van het organisatorisch hoofd. De afdeling blijft zich ontwikkelen en legt de focus op uitstekende patiëntenzorg. Wil je weten wat deze afdeling jou nog meer te bieden heeft? Neem dan hier een kijkje.

Zo buitengewoon ben jij

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding (of vergelijkbaar) in de richting van , projectmanagement, (gezondheids)zorgtechnologie of zorgmanagement.

• Je hebt ervaring met, of bent geschoold in, het organiseren van kwaliteits- en efficiëntieverbeteringen.

• Je bent een teamspeler en schakelt makkelijk tussen diverse functieniveaus.

• Je beschikt over goede communicatievaardigheden en past deze graag toe in de zorgsector.

• Je treedt tactvol en doortastend op en spreekt collega’s aan op hun gedrag.

• Je hebt oog voor verbeterpunten en zet hier concrete acties op uit.

• Je beschikt over digitale vaardigheden en beheerst Word, Excel en PowerPoint.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.